職場のコミュニケーション支援　若手社員・管理監督者への研修ツール

産業ストレス研究

32巻4号

社員同士のコミュニケーションを円滑にして、職場の心理的安全性を高め、労働生産性を上げることを目的とした集団認知行動療法を活用した社員研修について論じた。まず一次予防の重要性、職場のコミュニケーション研修が必要とされる背景、一次予防に関する集団認知行動療法の有効性、具体的な研修プログラムの構成等について述べた。